"Mengkomunikasikan Visi"

Kita mengenal pemimpin-pemimpin besar dalam sejarah dunia. Dalam hal spiritual kita mengenal Yesus maupun rasul Paulus. dalam dunia polotik kiata mengenal Winston Churchill, yang mengobarkan semangat Inggris untuk meraih kemenangan dalam perang dunia. Dalam perjuangan kemanusiaan kita mengenal Martin Luther King, Jr. maupun Mahatma Gandhi yang menyerukan aksi damai dalam perjuangannya.
Meski nama-nama di atas masing-masing berbeda, tapi mereka memiliki kesamaan, yaitu memiliki visi dan misi. Tapi jelas tidak hanya itu, kesamaan selanjutnya adalah pada bagaoimana mereka sukses mengkomunikasikan visi, misi, serta gagasan tersebut kepada orang-orang yang dipimpinnya. Mereka adalah komunikator ulung. Bahkan Hitler yang menebarkan pengariuh negatif sekalipun harus diakui sebagai pemimpin yang sangat ulung dalam hal mengkomunikasikan idenya seta menciptakan pengikut-pengikut fanatik untuk bergerak sesuai dengan visinya.
Jika Anda adalah seorang pemimpin, maka salah satu kualitas dalam kepemimpinan yang perlu Anda miliki adalah visi dan misi yang jelas. Tidak hanya berhenti di situ saja, tapi Anda harus mampu mengiring "kawanan domba" berjalan dan bergerak sesuai visi Anda. Seorang pemimpin yang tidak memiliki visi dan misi yang jelas ...adalah pemimpin yang gagal total. Pemimpin yang memiliki visi namun tidak mampu mengkomunikasikan visi tersebut kepada orang-orang yang dipimpinnya juga tidak kalah buruknya, sebab visi yang tidak dihidupi adalah sia-sia belaka. Kalau organisasi yang Anda pimpin tidak maju, barangkali penyebabnya adalah tidak punya visi yang jelas, atau lemahnya kita dalam mengkomunikasikan visi tersebut kepada orang-orang yang kita pimpin.

"Bila tidak ada wahyu (visi), menjadi liarlah rakyat. Berbahagialah orang yang berpegang pada hukum" (Amsal 29: 18)